為了提高我市婦幼衛(wèi)生工作水平，縮小與蘇南地區(qū)的差距，11月28日，鎮(zhèn)江市衛(wèi)生局蘇楓副局長一行九人代表團(tuán)對(duì)我市婦幼衛(wèi)生工作進(jìn)行指導(dǎo)。

市衛(wèi)生局局長周偉在交流會(huì)上致歡迎辭，對(duì)鎮(zhèn)江市衛(wèi)生局、鎮(zhèn)江市婦幼保健院長期以來一直關(guān)心、幫扶我市婦幼衛(wèi)生工作表示誠摯的謝意。作為邀請(qǐng)單位,市婦幼保健院院長汪洪流就醫(yī)院績效考核、崗位設(shè)置等進(jìn)行了專題匯報(bào)。該院婦幼信息科張義濤、張麗霞為代表團(tuán)作婦幼衛(wèi)生信息系統(tǒng)現(xiàn)場(chǎng)演示。鎮(zhèn)江市衛(wèi)生局副局長蘇楓與市衛(wèi)生局紀(jì)委書記楊永明還就婦幼衛(wèi)生信息工作進(jìn)行了交流。鎮(zhèn)江市婦保院院長許文林與市婦保院院長汪洪流就生殖助孕、新生兒科、產(chǎn)科的發(fā)展互相交流了意見。

鎮(zhèn)江市代表認(rèn)為，我市婦幼衛(wèi)生系統(tǒng)在推進(jìn)醫(yī)療改革過程中，突出重點(diǎn)、完善網(wǎng)絡(luò)，不斷提高婦幼保健對(duì)公共衛(wèi)生服務(wù)重要性的認(rèn)識(shí)。在績效分配方面，對(duì)方認(rèn)為，市婦保院科學(xué)定崗、定編，加強(qiáng)考核管理，注重人才引進(jìn)與培養(yǎng)，其成果與經(jīng)驗(yàn)富有創(chuàng)新性和示范性意義。

通過交流會(huì)，雙方都認(rèn)為，一方面促進(jìn)了雙方婦幼衛(wèi)生工作水平的提高，另一方面也加深了兩市衛(wèi)生系統(tǒng)的友誼。（辦公室）